通讯员  付育圆 

　　吴兴区东林镇聚力打造忠诚干净担当的高素质干部铁军，搭建“青年学思直播间”“中层干部大讲堂”“金牌书记村村路演”三大学习平台，抓实青年干部、中层干部、村干部三支干部队伍建设。思想上充电、工作上解惑、行动上助力，全力推动全镇干部队伍建设持续健康发展，为东林镇全域振兴工作注入源源不断的活力。

　　一是厚植沃土，鼓励青年干部登台亮相。青年干部思想活跃、精力充沛，但成长成才也需要向组织借外力。“青年学思直播间”作为干部成才的助推器，为青年干部提供交流展示的平台。围绕主职主业谈工作思路、阅读原文原著谈学习体会、立足自身成长谈问题感悟，让青年干部在担当作为“小跑步”、理论学习“踏稳步”、解疑答惑“不停步”中实现“以讲促思、以学促干”的“步步深入”。近期，“青年学思直播间”以“八八战略在身边”为主题，组织机关十余名95后青年干部参与交流宣讲。在自身经历中找故事，从“八八战略”中学方法，促进干部学懂悟透党的创新理论。

　　二是精研业务，促进中层干部工作交流。秉持着让专业过硬的人讲“专业”、经验丰富的人讲“经验”的目标宗旨，东林镇开设“中层干部大讲堂”提升干部专业素质、促进部门业务协同。目前，“中层干部大讲堂”已经累计举办4期，全镇干部反响热烈。大讲堂的开设不仅提升了中层干部的专业素质能力，鞭策各办主任理顺主职工作，更促进了各部门之间的业务交流，让大家在规范日常工作的同时，更好推进部门联合的复杂工作。6月，党政办围绕公务用车、公务接待、信息报送以及保密文件处理等方面进行了详细讲解，让干部对于规范办事流程、严格工作纪律有了更深刻的认识。

　　三是营造氛围，激发村书记干事冲劲。火车跑得快，全靠车头带。对照市、区两级开展的行政村综合绩效考核“强村富民指数”，东林镇为更好发挥村书记头雁效应、抓强村组织队伍建设，搭建“金牌书记村村路演”展示平台。安排上游村书记轮流登台授课，谈思路、谈项目、谈措施、谈实绩，通过“书记讲给书记听”“书记跟着书记学”的方式，相互交流成绩，传授经验做法，让各村书记在互学互促、互比互看中赋能提升。