记者  钱杭 

　　本报讯  2024全省工会提升职工生活品质工作经验交流活动日前在南浔举行，全面总结三年来全省工会在开展提升职工生活品质试点工作方面取得的成效。现场，南浔区相关负责人作试点发言。

　　自2023年被列入全省提升职工生活品质全域试点以来，南浔区总工会不断健全工作体系、优化服务供给、维护权益，提升职工幸福指数，以实现职工对美好生活的向往。

　　“我们按照‘试点先行、逐步铺开’的工作思路，逐步拓展扩大试点范围，目前已在全区创建各类试点单位120家，实现国企职工、新业态等群体全覆盖。”南浔区总工会党组书记、常务副主席沈吴勇说。

　　推出爱心助学“惠工”、关心关怀“暖工”等多项普惠服务……开展试点工作以来，南浔区总工会坚持以“把脉需求、靶向定制”等形式，关注基层职工需求，深入实施“职工安居”工程、开展“关爱职工公益伙伴纽带”计划等，不断创新优化服务供给。