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南浔区公安分局

为“水晶晶南浔”点亮平安“警”色

  “这里有水晶晶的水,水晶晶的太空,水晶晶的日月……”当代诗人、著名作家徐迟先生,以六十六个“水晶晶”赞美了南浔这个水晶晶的家乡。

  作为“水晶晶南浔”的守护者,南浔公安保安全、护稳定,促发展、惠民生,防风险、强治理,在生态、人文、智慧“三大警务”发力,以数字化改革为牵引,探索“未来警务”,打造未来公安局,不断为“水晶晶南浔”点亮平安“警”色。

  去年6月24日,湖州启动“在湖州看见美丽中国”实干争先主题实践。一年来,南浔公安聚焦重大活动、重点项目、营商环境,做到“中心工作推进到哪里、警务工作就跟进到哪里”,确保全区大局持续稳定;一年来,南浔公安聚焦新时代新要求,着力打造具有南浔辨识度的现代警务体系;一年来,南浔公安坚持“平常时间能看得出来、关键时刻能冲得出来、危急时刻能豁得出来”,打造卓越一流的公安铁军。

  未来警务建在“云”端

  严密的前端感知网络、灵敏高效的指挥中枢、非警务类警情源头分流……在南浔区公安分局合成作战中心,一大面视频墙上,可实时调度辖区监控。

  “在公安大数据战略下,我们织密前端感知网络,加快智慧单元建设,全面落地预警管控,做到全域感知、无感守护。”南浔区公安分局局长张震凯说,2022年以来,南浔公安全面推开现代警务机制改革,着力打造未来式公安局。

  未来公安局怎么建?南浔公安用探索实践证明——建在“云”端。

  7月9日,正值周末,南浔区石淙镇花海景区,游人如织。

  景区外,石淙派出所的“飞手”操控无人机升空,镜头捕捉巡视画面,传输到派出所综合指挥室。

  “我们打造‘鹰眼云防’工程的巡鹰系统,它通过无人机、机器人开展街面巡逻、秩序维护、交通疏导、现场取证,构建空地一体‘无人’智巡模式。”石淙派出所所长费东东说。

  走进石淙派出所综合指挥室,这里是掌控全所接警、指挥调度、情报研判、视频巡控的中枢,发指令、调警力、研情报、查轨迹、侦案件、快服务、督执法,都在它的掌控中。

  费东东指着“云舱数治”平台对记者说,该平台对镇区道路、社区、商铺实景建模,接入视频监控、人脸抓拍、车辆卡口、云眼、无人机、机器人等感知终端。“我们设置20种治安交通消防类风险隐患感知预警模型,引入警力、警车、执法记录仪和对讲机等警务资源定位信息。做到颗粒归舱,推动一舱统管全息要素、一舱感知全域风险、一舱展示全警资源,一舱指挥全链执法。”他说。

  眼下,石淙派出所正努力构建云指挥、云防范、云阵地、云治理、云服务、云美警“六云”体系,打造最具安全感、满意感的未来派出所。

  综合指挥室堪比基层派出所的“最强大脑”,2022年以来,南浔公安全力打造未来警务,开展综合指挥室警务机制改革,并对11个派出所综合指挥室进行星级评定,让接处警更快速、服务更精准。

  “效率太高了!”6月18日,南浔区南浔镇发生一起“拉车门”盗窃车内物品案件,南浔派出所综合指挥室第一时间展开研判、追踪,并实时调度指挥民警进行调查,仅用两小时就将嫌疑人抓获,并追回被盗财物。两小时破案,是这个三星级派出所综合指挥室的速度。

  打造“e企安365”南浔样板

  经济发展到哪里,公安工作就服务到哪里。

  2023年以来,南浔公安开展“三送三问”安企助企惠企专项行动——送服务,问让企业揪心的事;送平安,问让企业担心的事;送法律,问让企业舒心的事。

  在南浔区旧馆街道的浙江富钢集团有限公司,作为与该企业结对的“企业警长”,旧馆派出所所长陆琳凯向企业负责人详细询问公司生产情况,以及在运行过程中遇到的问题。陆琳凯一一记录,并承诺会在一个工作日内给出答复。

  旧馆是“工业特色强镇”,是南浔区民营经济最活跃的区域之一,现有新三板上市企业1家,规上87家、小微企业18家。

  随着企业、项目在旧馆纷纷落地,由商贸往来、人员流动而产生的警情、案件、安全隐患日益增多,给辖区治理工作带来新挑战。

  旧馆派出所因地制宜,深化“e企安365”工作体系,打造具有南浔公安辨识度的“枫桥经验”企业版。该所凝聚各职能部门合力,把准企业需求、及时回应企业关切,坚持以自治为先、“三治融合”,不断提升企业履行安全主体责任能力,努力实现“服务不缺位、矛盾不上交、问题不出企”。

  2022年以来,旧馆涉企警情同比下降26.83%,电诈发案同比下降20%,化解涉企矛盾纠纷16起,消除安全隐患42个,安全事故零发生。

  在安企助企惠企专项行动中,南浔公安对100家“象牛”企业、上市企业和重大项目,建立“分局领导、警种部门、派出所、社区民警”四级警长(官)联系制。

  “这些‘企业警长’围绕企业、项目,在政策咨询、证照办理、安全防范等方面的需求,积极主动地提供服务保障。加强对影响发展的各类稳定、治安问题的处置和打击,切实消除企业、项目的后顾之忧。”南浔区公安分局局长张震凯介绍。

  浙江世友木业有限公司员工李某,日前在工厂出勤24天后离职。企业按普工计件工资方案计算工资,但李某认为是按6500元/月结算工资,要追讨所差金额,并频繁到工厂交涉。城西派出所驻企警长了解到该情况后,及时联动南浔经济开发区社保部门协助参与,最终双方达成和解。

  这是发生在南浔经济开发区“平安世友e企安·365 ”驻点警企联络室中的一幕。

  南浔世友木业有限公司有员工1000余人,日常安全管理难度较大。今年以来,南浔区公安分局城西派出所以世友木业为试点,设立“平安世友e企安·365 ”警企联络室,开展警企协作,推动企业自治提档升级,不断解决企业安全的堵点、痛点、难点问题。

  眼下,南浔全面推广“e企安365”做法,围绕企业集群、上市板块、工业园区,建立南浔“e企安365”工作模式,全力打造“枫桥经验”企业版南浔样板。

  以公安之力助“古镇复兴”

  “江南古镇九十九,不如南浔走一走。”南浔古镇作为“中国江南的封面”,自景区永久免费开放首道大门票政策实施以来,全国各地游客蜂拥而至,景区人流量不断创历史新高。

  “五一”假期,南浔古镇就彻底火“出圈”,被央视列入全国十大热门景区。整个黄金周,南浔古镇景区单日客流量最高突破22万人次,客流累计超80万人次。只见青石板上的游客摩肩接踵,河道里的船只往来憧憧。

  通往景区的入口已打开,古镇治安、游客安全如何保障?南浔公安主动出击,助力南浔古镇复兴。

  假期首日,南浔古镇旅游女子治安巡逻队正式上岗。她们的出现,成了白墙黑瓦、小桥流水之外,又一道靓丽的风景线。

  河边巡逻,提醒游客小心落水,每到一处,身穿制服、头戴贝雷帽的女巡警们,俨然成了游客瞩目的焦点。“白+黑”,是她们现在的工作状态。早上8时到岗,晚上9时下班,午饭、晚饭就在景区联动工作站解决。

  “我们通过女性特有的性格特点,让处警、服务变得和气,给人一种亲和的感觉。”队长江忆琳说,女子巡逻队坚持柔性管理服务,为游客提供咨询服务和帮助、配合处置突发事件。

  那么,面对如此大流量的游客,南浔是如何让游客平安、顺畅出行的?

  “点击‘智慧浔游’专栏,可以获取古镇交通攻略、停车指南等信息。”南浔交警大队民警辅警早早来到古镇周边路段,指挥车辆有序通行,引导游客扫码关注“南浔公安交警”微信公众号,获取实时交通信息。

  “出门前打开‘智慧浔游’,就能看到哪里拥堵,哪里畅通,对于外地游客来说,就像找到了活地图一样。它能告诉你,去哪儿游玩更适合。”来自杭州的游客邓先生说。

  面对客流量突破往年最高峰的情况,南浔公安交警全警出动,强化路面管控与宣传服务,联合其他部门进一步整合资源,推出“智慧浔游”应用,精准应对游客出行需求。

  线上,他们通过微信视频号、短视频平台等多媒体全方位发布一线资讯和避堵攻略,通过微信公众平台、抖音提前发布道路管控、服务引导、操作指南等信息,对外公布本地易拥堵路段、事故多发点段等,提示节日期间安全出行注意事项,引导群众合理规划出行时间和路线。

  线下,南浔公安对古镇景区周边道路及外延影响区域进行整体的综合布局,优化关键点段引流、分流、区块交通管控措施,采取部分道路单行、路口禁左限行、诱导绕行等临时交通管理措施,对停车、中转运行进行科学高效的设置,同时联合公共及自有媒体等多渠道发布相关道路通告,引导游客有序出行。

  文/俞黎新

  本版图片由南浔区公安分局提供

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