记者  宁杰 

　　本报讯  “最近有朋友向我打听其好友李某某被起诉的情况，因为这已经违反了纪律规定，我予以拒绝。”近日，在安吉法院“三个规定”记录报告平台上，一立案庭干警填报了这样一条内容，这是该院首次出现“三个规定”报告。

　　与以往习惯性零报告相比，法院干警对“三个规定”填报态度的改变，得益于该县纪委县监委驻法院纪检监察组开展的一次专项监督。“三个规定”，是指《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》《关于进一步规范司法人员与当事人、律师、特殊关系人、中介组织接触交往行为的若干规定》。作为防止干预司法的“高压线”，其执行填报情况对维护司法公正和社会公平具有重要影响。

　　今年初，县纪委县监委驻法院纪检监察组在对该院开展专项监督时发现，自2015年“三个规定”实施以来，全院200余名干警竟没有一起报告事项。这一反常现象引起了纪检监察组的注意。随后，派驻纪检监察组立刻将县人民法院执行“三个规定”情况作为政治监督重要内容，助推县法院及时出台《关于开展防止干预司法“三个规定”专项整治的实施方案》，对整治对象、时间、内容、方式、时限五个方面进行明确。

　　在推动“三个规定”执行过程中，为帮助干部厘清填报内容和要求、打消填报心理顾虑，该院党组将“三个规定”学习纳入新进干警“岗前”培训课程内容，先后组织学习培训2次，参学干警400余人次。同时，借助两微一端、现场教学、庭务会议等各类载体，开展专题辅导解读，帮助干警认清辨明依法履职与非法干预的区别及应对举措，提高信息填报的主动性和准确性。

　　除了抓好正面引导，驻法院纪检监察组还进一步加强监督检查力度，按照月度统计、季度抽查、半年普查的频率，对“三个规定”填报规范性进行监督检查，并对检查中发现连续3个月零报告的员额法官、执行员及时开展情况核查，切实把如实登记记录、严肃责任追究、任职回避和组织调整等工作要求落到实处。

　　“在定期抽查检查的同时，我们还根据填报要求建立了关键部门、重要岗位的廉政谈话制度，确保各项具体措施的落实。”驻法院纪检监察组组长程晓波说，截至目前，全院干警累计报告外部人员过问案件信息52条，5名审判执行人员主动报告配偶、子女从事律师职业信息，纪检监察组累计开展抽查检查12次、查阅报告500余份，规范处置干警个人无法当场拒收礼品礼券12人次，折合人民币8000余元。